J’ai eu le plaisir d’animer tout au long du mois d’octobre des ateliers en visio avec les équipes du bureau de l’UNICEF au Tchad sur la thématique de la nouvelle culture de la performance. Ce sujet est d’ailleurs déployé par l’UNICEF dans tous les pays du monde. Nous avons abordé avec ces collaborateurs très motivés : la culture du savoir être, le faire ensemble et l’importance de développer le feed-back. Je tenais à remercier les équipes pour leur implication malgré les conditions très difficiles pour participer à ces formations, compte tenu des terribles inondations qui ont touchées plus d’un million de personnes au Tchad.
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