En ce début d’année c’est peut-être pour vous l’occasion de fixer de nouveaux objectifs. En effet en tant que manager la fixation d’objectif est indispensable à la réussite de votre équipe et plus globalement à la performance de l’entreprise.
Pour vous aider des outils existent et en particulier la méthode SMART qui est particulièrement adaptée à la gestion de projet.
C’est une technique qui est conçue pour vous aider à établir des objectifs clairs, motivants qui soient Spécifiques, Mesurables, Atteignables, Réalistes et Temporellement définis.
En effet les 5 lettres du mot SMART (intelligent en anglais) vont vous guider lors de la fixation des objectifs, la gestion de projets pour gagner en clarté et en efficacité :
- Spécifiques : Vos objectifs doivent être clairs et précis, ils peuvent être qualitatifs et quantitatifs.
- Mesurables : Utilisez des indicateurs tangibles pour évaluer les progrès : une évolution de pourcentage, une échéance par exemple.
- Atteignables : vous devez vous assurer de la possibilité d’atteinte des objectifs avec les ressources actuelles. Ainsi un objectif trop ambitieux pourra décourager les équipes et s’il est trop facile à atteindre réduire la motivation des équipes. Vous pourrez associer vos équipes à la fixation des objectifs.
- Réalistes : en tenant compte des contraintes liées aux ressources (budget, personnel, compétence, temps) vous évaluerez la faisabilité des objectifs. Des objectifs réalistes encouragent la confiance et la motivation.
- Temporellement définis : Pour chaque objectif vous devez fixer une chronologie et des échéances claires, cela permettra à tous de suivre les progrès de manière régulière.
Aves une approche SMART, les managers peuvent garantir que les objectifs sont compris et acceptés. Cela va permettre de fluidifier les échanges, suivre les progrès réalisés, renforcer l’engagement de l’équipe et améliorer la performance.
A vous de jouer maintenant et si vous avez besoin d’éclaircissement sur cette méthode et plus globalement sur la gestion de vos équipes, nous sommes à votre disposition.
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